Форум Flasher.ru
Ближайшие курсы в Школе RealTime
Список интенсивных курсов: [см.]  
  
Специальные предложения: [см.]  
  
 
Блоги Правила Справка Пользователи Календарь Сообщения за день
 

Вернуться   Форум Flasher.ru > Flasher.ru > Флейм

Версия для печати  Отправить по электронной почте    « Предыдущая тема | Следующая тема »  
Опции темы Опции просмотра
 
Создать новую тему Ответ
Старый 13.03.2007, 15:41
Nirth вне форума Посмотреть профиль Отправить личное сообщение для Nirth Посетить домашнюю страницу Nirth Найти все сообщения от Nirth
  № 11  
Ответить с цитированием
Nirth
4AM Games
 
Аватар для Nirth

блогер
Регистрация: Nov 2002
Адрес: Sofia
Сообщений: 6,264
Записей в блоге: 1
Отправить сообщение для Nirth с помощью ICQ Отправить сообщение для Nirth с помощью AIM Отправить сообщение для Nirth с помощью MSN Отправить сообщение для Nirth с помощью Yahoo Отправить сообщение для Nirth с помощью Skype™
Расскажите про менеджмент =)))

я на управленца 5 лет учился=) а что это такое понял только недавно (спустя семь лет).
Хех расскажите =)
__________________
Я перестал переписывать, начал редактировать, еще лет 15 и я стану писателем ^_^

Старый 13.03.2007, 15:42
KidsKilla вне форума Посмотреть профиль Отправить личное сообщение для KidsKilla Посетить домашнюю страницу KidsKilla Найти все сообщения от KidsKilla
  № 12  
Ответить с цитированием
KidsKilla
.grin! wuz here
 
Аватар для KidsKilla

Регистрация: Aug 2004
Адрес: paradise city
Сообщений: 3,981
Отправить сообщение для KidsKilla с помощью ICQ
Да, расскажите. мне тоже интересно узнать про менеджментъ.

Старый 13.03.2007, 16:22
666 вне форума Посмотреть профиль Найти все сообщения от 666
  № 13  
Ответить с цитированием
666
Banned
[+5 29.08.07]
[+2 22.08.07]

Регистрация: Aug 2001
Сообщений: 503
а про менеджмент кто-нибудь мне расскажет?

Старый 14.03.2007, 08:04
valvika вне форума Посмотреть профиль Отправить личное сообщение для valvika Посетить домашнюю страницу valvika Найти все сообщения от valvika
  № 14  
Ответить с цитированием
valvika

Регистрация: May 2004
Адрес: West_UA , Rivne.
Сообщений: 533
Отправить сообщение для valvika с помощью ICQ Отправить сообщение для valvika с помощью Skype™
Цитата:
Сообщение от Rustem-inside
Valvika, расскажи про менеджмент.
Я бы не хотел, чтобы у вас создалось впечатление, будто я считаю себя асом в этой области. Ни в коем случае.
Однако в обсуждении вопроса с удовольствием бы принял участие.
Менеджмент - это управление. Бывает кадровый менеджмент, управление производством, управление продажами и т.д.
Некоторые стартовые положения.
===
Правило работодателя - не связываться со спецами экстра класса и с полными неумехами. Нужны надежные исполнители, они должны быть легко заменямы. Это не мое открытие - я воспринял это мнение от других, потом смотрел за развитием фирм в разных областях деятельности. Существуют продуктивные группы талантливых людей, но это скорее исключение из общего правила. Я вижу здесь очень много классных спецов, но вся беда в том, что талант индивидуален, его нельзя заменить другим талантом, и его уход (болезнь/запой/загул ) полность разрушит процесс производства. Нужно совершенствовать уровень, но это должен быть общий уровень группы.
( Представляю какими словами вы меня сейчас называете, ...).
Как пример, можно рассмотреть "звездные" футбольные клубы - просто бешенные затраты. Кроме "звезного" основного состава все равно есть второй состав - надежных середнячков, и без них не было бы клуба.
===
Далее мы считаем, что наша основная задача максимально выгодно продать свой труд. Не обмануть покупателя, не создать произведение искусства ( шедевр ), а именно продать свой труд.
Первое и основное найти своего покупателя, т.е. найти свою нишу. Каждый разработчик обычно чувствует эту нишу, это некоторые старые ваши проекты, на которые приходят предложения сделать подобное с доработками и изменениями, но.... также обычно предлагают мало денег и мы посылаем клиента.....
....( утро уже, еще не спал. Я продолжу, если будет интерес, а не заявления типа "сам дурак". Все это-личные наблюдения, они могут быть неточными или ошибочными ).


Последний раз редактировалось valvika; 14.03.2007 в 08:08.
Старый 14.03.2007, 10:52
kayama вне форума Посмотреть профиль Отправить личное сообщение для kayama Найти все сообщения от kayama
  № 15  
Ответить с цитированием
kayama
 
Аватар для kayama

Регистрация: Sep 2005
Сообщений: 1,338
Отправить сообщение для kayama с помощью ICQ
Я хочу читать дальше.

Старый 14.03.2007, 12:33
miramax вне форума Посмотреть профиль Отправить личное сообщение для miramax Посетить домашнюю страницу miramax Найти все сообщения от miramax
  № 16  
Ответить с цитированием
miramax
 
Аватар для miramax

Регистрация: Oct 2005
Адрес: Борисоглебск
Сообщений: 1,702
Отправить сообщение для miramax с помощью ICQ Отправить сообщение для miramax с помощью AIM Отправить сообщение для miramax с помощью MSN Отправить сообщение для miramax с помощью Yahoo Отправить сообщение для miramax с помощью Skype™
kayama, дальше - написано у Брукса =)
http://www.lib.ru/CTOTOR/BRUKS/mithsoftware.txt
(Valvika сделал просто очень-очень сжатое изложение , тех моментов которые посчитал для себя важными)
__________________
AS3 | www.FLAPS.ru | Русские флэшеры самые умные флэшеры в мире. ©

Старый 14.03.2007, 19:46
kayama вне форума Посмотреть профиль Отправить личное сообщение для kayama Найти все сообщения от kayama
  № 17  
Ответить с цитированием
kayama
 
Аватар для kayama

Регистрация: Sep 2005
Сообщений: 1,338
Отправить сообщение для kayama с помощью ICQ
Я-то думал... Спасибо за ссылку.

Создать новую тему Ответ Часовой пояс GMT +4, время: 00:04.
Быстрый переход
  « Предыдущая тема | Следующая тема »  

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.


 


Часовой пояс GMT +4, время: 00:04.


Copyright © 1999-2008 Flasher.ru. All rights reserved.
Работает на vBulletin®. Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
Администрация сайта не несёт ответственности за любую предоставленную посетителями информацию. Подробнее см. Правила.