Я говорю про распространенную практику написания резюме
(и это логичная реакция на вакансии программистов-на-20-языках-дизайнеров-сисадминов-в-одном-флаконе) Сам так не делаю (собеседование за 5-10 минут выявляет реальное положение дел), и согласн полностью про гибкость мышления
Это к тому, что строчка про опыт работы с ас3 в резюме и "не помнит "как называется нативный класс работы с событиями в АС3"" вполне могут быть совместимы. Поэтому важнее портфолио, а не резюме, в принципе.